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DESCRIPTION:<a href="https://www.alliance-centrebw.be/event/lunch-formation
 -pour-experts-comptables-108">Lunch Formation pour experts comptables</a>\
 nDe la gestion des absences à la fidélisation des collaborateurs : chacu
 n a un rôle à jouer L’Alliance Centre BW et l’UCM Brabant wallon con
 vient les experts comptables (indépendants\, bureaux\, fiduciaires) à un
  lunch formation le 26 novembre de 12h à 14h (accueil dès 11h45 avec une
  petite coupe) au Happy’s Kitchen Club à Wavre Nord. Oratrice : Hélèn
 e RASSART\, consultante juridique UCM L’absentéisme représente un enje
 u humain\, organisationnel et financier pour les entreprises. Cette format
 ion abordera à points essentiels : → Mieux comprendre les causes et les
  impacts des absences → Adopter une posture managériale adaptée et d
 ’identifier les leviers d’action pour prévenir et accompagner les sit
 uations d’absence → Les dernières évolutions légales → Les bonnes
  pratiques à mettre en œuvre par le comptable afin de mieux conseiller l
 es entreprises au quotidien Participation au lunch formation (3 services) 
 : 30 € HTVA/personne Programme complet de la formation durant le lunch :
  1. Comprendre et prévenir l’absentéisme Définition\, principales cau
 ses et conséquences pour l’entreprise. Distinguer les absences ponctuel
 les\, répétées et de longue durée. Identifier les signaux d’alerte e
 t les indicateurs utiles au suivi. 2. Adopter la bonne posture managérial
 e Comment réagir face à une absence annoncée ou imprévue ? Préparer l
 ’entretien de retour\, écouter sans juger\, respecter la confidentialit
 é et distinguer accompagnement\, prévention et contrôle. Savoir réagir
  face aux absences répétées. 3. Actualités légales et mesures récent
 es Faire le point sur les règles applicables : déclaration et justificat
 ion des absences\, incapacité de travail\, obligations de l’employeur e
 t du travailleur\, contrôle médical\, reprise du travail et dispositifs 
 de prévention ou de réintégration. Présenter les évolutions réglemen
 taires récentes et leurs conséquences pratiques pour les entreprises. 4.
  Cas [...]
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LOCATION:Happy's Restaurant\, Chaussée des Collines\, 106\, 1300 Wavre\, B
 elgique
SUMMARY:Lunch Formation pour experts comptables
X-ALT-DESC;FMTTYPE=text/html:<a href="https://www.alliance-centrebw.be/even
 t/lunch-formation-pour-experts-comptables-108">Lunch Formation pour expert
 s comptables</a>\nDe la gestion des absences à la fidélisation des colla
 borateurs : chacun a un rôle à jouer L’Alliance Centre BW et l’UCM B
 rabant wallon convient les experts comptables (indépendants\, bureaux\, f
 iduciaires) à un lunch formation le 26 novembre de 12h à 14h (accueil d
 ès 11h45 avec une petite coupe) au Happy’s Kitchen Club à Wavre Nord. 
 Oratrice : Hélène RASSART\, consultante juridique UCM L’absentéisme r
 eprésente un enjeu humain\, organisationnel et financier pour les entrepr
 ises. Cette formation abordera à points essentiels : → Mieux comprendre
  les causes et les impacts des absences → Adopter une posture managéria
 le adaptée et d’identifier les leviers d’action pour prévenir et acc
 ompagner les situations d’absence → Les dernières évolutions légale
 s → Les bonnes pratiques à mettre en œuvre par le comptable afin de mi
 eux conseiller les entreprises au quotidien Participation au lunch formati
 on (3 services) : 30 € HTVA/personne Programme complet de la formation d
 urant le lunch : 1. Comprendre et prévenir l’absentéisme Définition\,
  principales causes et conséquences pour l’entreprise. Distinguer les a
 bsences ponctuelles\, répétées et de longue durée. Identifier les sign
 aux d’alerte et les indicateurs utiles au suivi. 2. Adopter la bonne pos
 ture managériale Comment réagir face à une absence annoncée ou imprév
 ue ? Préparer l’entretien de retour\, écouter sans juger\, respecter l
 a confidentialité et distinguer accompagnement\, prévention et contrôle
 . Savoir réagir face aux absences répétées. 3. Actualités légales et
  mesures récentes Faire le point sur les règles applicables : déclarati
 on et justification des absences\, incapacité de travail\, obligations de
  l’employeur et du travailleur\, contrôle médical\, reprise du travail
  et dispositifs de prévention ou de réintégration. Présenter les évol
 utions réglementaires récentes et leurs conséquences pratiques pour les
  entreprises. 4. Cas [...]
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